Agora no CJ você consegue realizar Planejamento Previdenciário com a Melhor RMI, com o descarte de salários.
Bom, você já sabe que no CJ existem duas formas de realizar o Planejamento Previdenciário no cálculo de concessão de benefícios previdenciários. Mas, caso ainda não tenha visto, você pode encontrar mais detalhes em [Dicas Práticas] Tipos de Planejamento Previdenciário no cálculo de concessão do CJ
Antes de iniciar o cálculo, vou te explicar um pouquinho mais sobre a Melhor RMI:
O que são os Descartes de Salários (Melhor RMI)?
De acordo com o artigo 26, §6º da EC 103/2019, é possível excluir da média salarial as contribuições que resultem em redução do benefício, desde que mantido o tempo mínimo de contribuição exigido pela modalidade.
Isso significa que caso o seu cliente tenha mais tempo de contribuição que o necessário para a concessão de um benefício pós-reforma é possível realizar o descarte dos menores salários.
Obs. O tempo excluído não pode ser usado para nenhuma finalidade, então, a cada ano de contribuição removido, deve ser removido 2% de coeficiente.
O melhor disso é que CJ calcula automaticamente e exibe a melhor RMI após os descartes, recalculando a média e coeficientes a cada salário descartado.
💡 Dica Prática: RMI no CJ menor que no simulador do INSS? Entenda o porquê e como projetar o melhor cenário!
Se um cliente chegou com uma simulação do INSS mostrando um valor maior que o do seu cálculo no CJ, não se preocupe! Isso é comum e tem uma explicação técnica.
O simulador do INSS aplica automaticamente o descarte dos piores salários para exibir a melhor RMI possível, mesmo que a pessoa ainda não tenha direito à aposentadoria. Já o CJ prioriza o cenário real: ele só mostra a Melhor RMI (com os descartes) quando os requisitos do benefício já estão preenchidos na DIB do cálculo. Antes disso, a RMI exibida considera 100% dos salários.
Para apresentar ao seu cliente uma projeção da melhor RMI antes dele se aposentar, o segredo é simular com uma DIB futura. Siga estes passos:
Na aba Configurações Iniciais do cálculo, altere a DIB para a data futura em que você projeta que os requisitos serão cumpridos.
Se for o caso, adicione as contribuições futuras até essa nova DIB nas abas Períodos e Salários.
Pronto! Agora, na aba Espécies de benefícios, o CJ vai calcular o benefício como se os requisitos estivessem completos nessa data futura, exibindo a Melhor RMI com os descartes.
Assim, você mostra um cenário otimista e realista, evitando perder o cliente por uma simples diferença de metodologia. 😉
Então, se o objetivo no seu cálculo de concessão é realizar o Planejamento Previdenciário com DIB Futura e com a Melhor RMI (descartes), eu vou te explicar com detalhes como realizar esse cálculo aqui no CJ.
Como iniciar o cálculo de Planejamento Previdenciário:
Pra criar o seu cálculo de Concessão e Planejamento de Benefício Programável, você tem duas opções super simples. São elas:
No menu lateral Contatos, após selecionar o cadastro do cliente que desejar, clique em Novo cálculo entre as opções que vão aparecer na área direita da sua tela. Depois selecione a opção Concessão/Planejamento Previdenciário;
Ou ainda, no menu lateral Cálculos, clique em Novo cálculo no canto superior direito da página. Escolha a opção Concessão/Planejamento Previdenciário e depois, escolha se prefere iniciar o cálculo para um contato já existente ou um novo contato:
Contato existente
Nesta opção, ao clicar no card, você deve digitar o nome do cliente já cadastrado no campo de busca.
O sistema localizará o cliente e exibirá os documentos que já estão salvos no perfil dele.
Clique em Usar documentos existentes (ou Enviar novos documentos, se necessário) para prosseguir diretamente para as Configurações Iniciais.
Novo contato
Na opção novo contato, clicando no card, o sistema abrirá a tela "Envie documentos para começar". Você poderá arrastar o PDF do CNIS ou da Carta de Concessão diretamente para a tela.
O sistema extrairá os dados automaticamente e abrirá uma tela de confirmação dos dados pessoais.
Após conferir as informações, clique em Salvar e Continuar para ser
direcionado às Configurações Iniciais do cálculo, já com os períodos e salários
importados! 🎉
Obs: Pra criar um novo contato fora dos cálculos, é só clicar no botão “Novo Contato”. Pra mais detalhes, basta clicar nesse artigo aqui.
Configurações iniciais do cálculo:
Com o cálculo já aberto, o próximo passo é informar as Configurações iniciais.
Pra isso, na pergunta “Para qual tipo de benefício?”, selecione a opção Aposentadorias (Benefícios Programáveis). 👍
Nesse momento, você vai precisar preencher os dados que vão ser solicitados e, na sequência, selecionar as opções de cálculo de acordo com o caso que você está analisando.
Em seguida, clique em Continuar.
Pronto, com o cálculo configurado, agora você precisa alimentar o sistema com as seguintes informações:
#Inserir os Períodos de Contribuição:
Nessa aba, você vai cadastrar os Períodos de Contribuição, na aba Períodos.
Nela você pode tanto importar os dados de um CNIS como adicionar essas informações manualmente.
Clicando na opção de “Importar Períodos”, a seguinte janela aparecerá:
Na opção "Quais dados importar", se deixar a opção "períodos" e "salários" selecionados, o programa vai importar os dois juntos.
Se você preferir adicionar somente os períodos, é só tirar a opção de adicionar os salários de contribuição.
Atenção! Se o seu cálculo é apenas uma simulação do tempo de contribuição, você pode utilizar a opção Adicionar manualmente. Depois de inserido todos os períodos de contribuição, é hora de conferir se colocou tudo certinho.
#Inserir os Salários de Contribuição:
Seguindo pro próximo passo, é necessário preencher os salários de contribuição do seu cliente. Pra isso, é só selecionar a aba Salários e importar o CNIS ou preencher manualmente os valores que se adequem à realidade do seu cliente.
Clicando em "Importar salários", vai aparecer a janela abaixo:
Caso você já tenha importado os períodos na aba "períodos", é só desmarcar a opção, e deixar selecionado apenas "salários".
Depois de configurar essa janela, é só clicar em "Salvar".
#Analisar as Espécies de benefícios:
Na próxima aba chamada Espécies de benefícios você conseguirá visualizar com tranquilidade os benefícios e os seus requisitos de cada espécie previdenciária.
O CJ irá mostrar as espécies de aposentadoria que já tiveram seus requisitos cumpridos, bem como uma data prevista para as espécies de aposentadoria cujos requisitos estiverem incompletos.
Visualização do Resultado no Novo Estilo
No Novo estilo, quando a espécie de benefício já tiver todos os requisitos cumpridos, o resultado será exibido de forma integrada, com as principais informações organizadas em blocos contínuos na mesma página.
Nesse formato, você pode visualizar rapidamente os dados da espécie, como requisitos, RMI e valor da causa, além de expandir os detalhes quando necessário.
Filtros disponíveis no Novo Estilo
No Novo estilo, é possível utilizar filtros para facilitar a análise do resultado.
Você pode escolher visualizar:
Todas as espécies
Espécies com requisitos completos
Espécies com requisitos incompletos
Espécies marcadas como favoritas
Além disso, também é possível filtrar as espécies por pré-reforma ou pós-reforma, refinando ainda mais a visualização conforme o seu objetivo de análise.
Ordenação dos resultados
O resultado também pode ser classificado por:
Mais relevante
Ordem alfabética
Ao selecionar a opção Mais relevante, o sistema organiza as espécies da seguinte forma:
Espécies com requisitos completos aparecem primeiro, em ordem decrescente de RMI.
Espécies com requisitos incompletos aparecem depois, em ordem crescente de data prevista para aposentadoria.
Essa organização facilita a identificação das espécies mais vantajosas ou mais próximas de cumprimento dos requisitos.
É importante lembrar de que você pode customizar a ordenação, arrastando os cartões de cada espécie de benefício pra trocar posições.
Caso em que os requisitos do benefício foram totalmente cumpridos:
Caso em que os requisitos do benefício não foram cumpridos:
Agora com todas as informações adicionadas no cálculo, e realizada a análise das espécies de benefícios, eu vou te explicar como realizar cada planejamento previdenciário com descartes pela aba principal e pela aba padrão.
Obs. Lembrando que se você precisa escolher qual tipo de planejamento deseja realizar. Clique para saber mais sobre quais são os Tipos de Planejamento Previdenciário no CJ.
1. Como realizar o planejamento com os descartes na aba principal:
Após verificar qual seria a data prevista para que o seu cliente possa se aposentar em uma determinada espécie de benefício você poderá inserir esses períodos e salários futuros para verificar qual seria a RMI simulada nessa data.
Para isso basta seguir esses 4 passos:
#Primeiro passo: Modificar a DIB nas configurações iniciais.
Se você pretende realizar um planejamento com descartes em uma DIB futura, primeiramente é necessário modificar a DIB do cálculo para aquela pretendida a simular.
Vamos usar como exemplo um planejamento que pretendo realizar com DIB em 01/05/2027.
Primeiro clico em "Configurações iniciais” e depois modifico a DIB do meu cálculo para a DIB futura na qual quero realizar o planejamento:
#Segundo passo: Incluir os períodos futuros.
Na aba de “períodos” clique em “Adicionar/editar períodos”:
Cadastre o período futuro no qual você deseja considerar no seu planejamento:
Feito isso, o período futuro já está cadastrado no seu cálculo!
#Terceiro passo: Incluir os salários futuros.
Após você cadastrar o período futuro, na aba de “salários” você vai verificar que o sistema está considerando o salário mínimo para esse período. Caso esse não seja o caso do seu cliente, basta modificar esses salários clicando em “editar salários”:
Após isso basta inserir os salários que gostaria de simular no seu planejamento:
Após clicar em salvar, os salários futuros já estão cadastrados no seu cálculo!
#Quarto passo: Visualizar o resultado do planejamento e realizar os descartes:
Após inserir os períodos e salários futuros no seu cálculo, agora é hora de verificar o resultado. Para isso basta ir na aba “Espécies de benefício, Requisitos e RMI”:
Agora você pode visualizar as espécies de benefícios com RMI simulada para a DIB futura inserida por você nas configurações iniciais do cálculo:
Para visualizar a melhor RMI com os descartes é super simples! Basta você clicar na aba “RMI” e após isso em “Visualizar Relatório Melhor RMI".
No estilo clássico:
No novo estilo, basta clicar em "ver detalhes" na espécie desejada e depois em "Visualizar Relatório Melhor RMI":
Prontinho! Você já pode verificar qual seria o valor de RMI com os descartes, quantos salários foram descartados, além de exportar o relatório sobre a RMI com os descartes.
2. Como realizar o planejamento com os descartes na aba padrão:
Após realizar as configurações iniciais do cálculo de concessão, inserir os períodos e salários de contribuição, e conferir a data prevista para modalidade de aposentadoria que deseja, é hora de realizar o planejamento com descartes pela aba padrão.
A aba Planejamento Previdenciário é a forma padrão de realizar o planejamento no cálculo de concessão do CJ, e está disponível no menu lateral à esquerda:
No meu exemplo, estou verificando se meu cliente possui direito à aposentadoria em 30/03/2026 (DIB). Então, cheguei a este resultado, que indica que ele ainda não preencheu todos os requisitos necessários:
No entanto, no atual cenário simulado a data prevista para preenchimento dos requisitos será em 11/10/2034. Desse modo, vou usá-las como parâmetro para o Planejamento Previdenciário.
Depois de inserir os dados para a simulação, conforme o passo a passo do cálculo de planejamento, o resultado ficou assim:
O sistema sincroniza automaticamente as projeções de DIBs futuras com os dados da Melhor RMI em uma única tabela e você consegue exportar o relatório. Indicadores como Payback, GET e ROI Previdenciário são atualizados em tempo real.
Viu como é fácil realizar os descartes nos cálculos de Planejamento Previdenciário?!
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